Discussione: Licenziamento apprendista

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Messaggio iniziale:

Millypos
Utente registrato
18/02/2012
15:56:23
Buongiorno, sono una nuova iscritta e vorrei delle informazioni in merito alla scadenza di un contratto di apprendistato.

Mi spiego meglio: mia sorella ha un contratto di apprendistato come impiegata che scadrà a fine agosto. Lei è una persona molto emotiva e sensibile, a causa di ciò il suo titolare, soprattutto nell'ultimo periodo, le fà presente che questo potrebbe essere la causa di un ipotetico licenziamento.

Mi chiedo: è possibile un licenziamento per tale causa?
A maggior ragione che durante i quattro anni ha fatto tanti straordinari, sia oltre le otto ore giornaliere che andando anche il sabato.


Risposte alla discussione: (Pagina: 1 )

sabrylegal

Utente avanzato
15 interventi
22/02/2012 19:27:21
Buonasera Millypos,
il licenziamento può avvenire solo per giusta causa o giustificato motivo, non certo perché si è emotivi o sensibili.
Salvo che tali connotati caratteriali, da valutare in concreto, caso per caso, incidano in modo determinante e dannoso sulla tipologia di attività che si sta svolgendo per es. l'emotività potrebbe essere una giusta causa di licenziamento per un pilota).
Spero di esserti stata d'aiuto.
Cordialmente, Avv. Sabrina Schifano
http://schifano.jimdo.com/

Rispondi


cbertel

Utente semplice
1 interventi
25/02/2012 16:50:13
Salve a tutti.
Un nostro dipendente, che era assunto come apprendista, si è licenziato spontaneamente senza presentare alcun problema.
A distanza di 10 Mesi ci ha fatto scrivere dai sindacati ricriminando il fatto che a suo giudizio doveva essere inquadrato come Impiegato e non Apprendista Impiegato.
Al di la del fatto, volevo chiedere se esiste una normativa che impone la possibilità di fare tale richiesta entro una scadenza temporale ( dopo 10 mesi dal licenziamento impugnare il contratto la vedo un pò ridicola come cosa).

Ringrazio.

Rispondi


dompu

Utente avanzato
296 interventi
27/02/2012 22:45:22
Salve cberte,le azioni dirette ad ottenere le differenze retributive (fattispecie) si prescrivono nel termine di 5 anni, art. 2948 c.c.
Saluti domenico

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